Evaluación de Personal / Recursos Humanos

Evaluación Psicolaboral Evaluaciones Online

Este servicio está enfocado para la evaluación psicolaboral de candidatos definidos previamente por el cliente. Los candidatos se evalúan en función del perfil profesional y competencias requeridas para un exitoso desempeño en el cargo.

Incluye los procesos de definición del perfil del postulante, evaluación psicolaboral, chequeo de referencias, análisis de resultados y entrega de informe final.

Este servicio es muy útil para las empresas que cuentan con su propia base de datos de candidatos para cubrir un cargo vacante o para aquellos clientes que desean tomar decisión de ascensos, posibles despidos, promociones o capacitación.

Nuestro servicio de evaluación de personal, puede ser presencial o bien online a solicitud de nuestro cliente. Incorpora entrevista y evaluación a través de plataformas electrónicas de última generación, entregando un servicio cercano e íntegro, entregando a nuestros clientes un servicio de calidad otorgando la información necesaria, para facilitar la toma de decisión respecto a candidatos a contratar, ascender u otros fines.

Nuestros servicios incluyen sin costo el acceso a nuestra plataforma web CHESS® de operaciones, donde usted cliente podrá centralizar la información de sus procesos, generar solicitudes de Selección y Evaluación, informarse en línea de los avances de sus solicitudes, generar estadísticas periódicas y almacenar el historial para referencia futuras, unificando sus procesos un sólo lugar y 100% en línea, desde su computador o su Smartphone accediendo a nuestro sitio Web www.chesweb.cl

EVALUACIÓN PSICOLABORAL DE PERSONAL

El servicio de evaluación psicolaboral para el personal, está enfocado para la evaluación psicolaboral de candidatos definidos previamente por el cliente. Los candidatos se evalúan en función del perfil profesional y psicológico requerido para un exitoso desempeño en el cargo.

A través de nuestras unidades de servicios especializadas en el rubro de nuestros clientes, ofrecemos este servicio enfocado para las empresas que cuentan con su propia base de datos de candidatos para cubrir un cargo vacante, o para aquellos clientes que desean tomar decisión de ascensos, despidos, promociones o capacitación respaldada por el criterio de BVM Consultores, expertos en Evaluación de Personal.

Permite obtener información objetiva acerca de cómo actuarían las personas en diferentes circunstancias y tareas.

Etapas del Servicio de Evaluación de Personal

La primera etapa es la definición del perfil del cargo y de las características personales, aptitudes y/o habilidades requeridas.

Luego, en una segunda etapa, se utiliza una serie de tests psicológicos y herramientas de evaluación de los candidatos. Estas metodologías pueden ser del tipo:

Evaluación de Tipo Tradicional:

Test en el área cognitiva.
Test de personalidad.
Test proyectivos.
Test de habilidades sociales.
Aplicación de pruebas específicas para medir las competencias pertinentes al cargo.
Focus group y entrevistas.
Chequeo de antecedentes y referencias laborales.

Evaluación de Tipo por Competencias

Finalmente nuestros profesionales generan un informe de cada postulante, el cuál es enviado a la empresa solicitante.

Servicios de Evaluación Psico-Laboral

Este servicio es muy útil para las empresas que cuentan con su propia base de datos de candidatos para cubrir un cargo vacante, o para aquellos clientes que desean tomar decisión de ascensos, posibles despidos, promociones o capacitación.

Servicio incluye el acceso a una plataforma web de gestión en donde el cliente podrá centralizar la información de las evaluaciones, pudiendo informarse en línea de los avances de sus evaluaciones y solicitudes, generar estadísticas periódicas, almacenar el historial para referencias futuras y bajar reportes. Ver detalles …

Opcional: Aplicamos un completo análisis y evaluación de la honestidad e integridad moral de los candidatos, esto utilizando una validada herramienta de uso mundial. Con ello se aumenta considerablemente el grado de ajuste del personal a la cultura y valores de su empresa. Ver detalles …